2024 -07
培养AI人才 须考虑务实可行
经济部长郭智辉表示，未来四年内要培养20万名AI人才，其中10万名来自国内，另外每年从海外引进学生来台培训二年，每年培育2.5万人，总额也是10万人。我们对于经济部这麽大手笔的培育人才目标，一则以喜一则以忧。喜的是政府愿意投下更多资源来协助厂商培育人才，供快速发展的AI相关产业所僱用；忧的是，台湾真是能够在这麽短的时间内培育出这麽多AI相关人才吗？这麽短时间内培育出来的人才能够符合AI产业的需求吗？更令人担心的是，台湾的科技人才本来就已经短缺，现在再把大量人力投入在AI产业，那麽其他产业所需要的人才怎麽办？
虽然现在AI产业是当红炸子鸡，但这毕竟只是台湾产业的一部分，还有那麽多的产业需要各种人才。现在经济部有意把大部分人力资源投入在AI产业上面，而忽略其他产业平衡发展的重要性，未来很可能就会造成所谓“荷兰病”的问题，这也是最近许多国人关心的问题。
首先，从国内培养AI相关科系的容量来看，2022年全台湾大学和专科毕业生中，资通讯相关科技毕业生总人数为1.96万人，全部投入成为AI专业都达不到2.5万人的目标。另外，当年工程与制造相关科系大专毕业生人数较多，有5.85万人；另外，自然科学相关科系毕业生也有1.41万人。显然如果要达到每年培养2.5万名AI人才，大专院校的科系及人数必须有极大幅度的调整。但是以教育部对于科系设立与整併的严格规范来看，在短期内要大幅调整科系几乎是不可能。
其次，依照经济部长的说法，每年要引进2.5万外籍生来台，第一年的奖学金由政府提供，第二年由企业提供，毕业后必须在企业内工作四至五年。先不论政府或企业需要提供多少奖学金，台湾的教育机构有能力培养这麽多的外籍生吗？国内自己每年要培养2.5万个AI相关人才，可能都找不到足够的科系和教师，如何又有能力再去培训另外的2.5万个外籍学生？更何况，以现在外国学生来台就读大学人数约1.7万人的规模来看，每年想要再增加2.5万人，这可以说是非常困难的。
其实我们很担心经济部长说要在未来四年内培养20万名AI人才的说法，只是在画大饼，让国人和企业听起来很爽，但是事实上可能根本做不到。就像当年蔡英文总统第一任期时，一上任就宣称要在八年内提供20万户的社会住宅，结果八年内只盖了8万户，其中大部分还是由地方政府所盖出来的；最后，只好再用出租代管和租金补贴的方式来充数。
第三，更严重的是，如果教育部真的配合经济部，把许多科系都改成AI相关科系来培育AI人才，那麽请问其他产业领域所需要的人才要由谁来提供？而且，万一哪一天AI产业突然不再火红，那麽我们要用什麽产业来填补呢？这就是所谓把过多资源投入单一产业，所可能导致的“荷兰病”。政府应该要提防这一个可能存在的风险。
我们要再提醒，其实台湾AI相关领域最强的部分是在硬体制造，包括高阶晶片和AI电脑伺服器的生产，也就是算力的部分。我们在AI运算设计方面是相对弱势的，而且以台湾的研发能力，未来也不太可能在这一方面与美国等先进国家去竞争，因为我们的市场规模不够。未来AI很可能会普遍的应用于所有的产业上面，比方说，AI应用在金融、医疗、农业和语言等各方面，而这时需要的是同时在各专业与AI的跨产业人才。因此，未来除了要培养AI专业人才以外，如何培育AI与各种产业结合的跨产业人才，可能是更重要的方向，值得政府部门参考。也就是要落实“AI产业化、产业AI化”，这才能把AI带来的好处真正极大化。
